Fairness-Service: Beratung und Klärung

Wir unterstützen Sie mit unserer langjährigen Expertise, klärungsbedürftige Situationen in Ihrem Unternehmen transparent, begreiflich und lösbar machen. Ziel ist, die möglichst faire Auseinandersetzung mit der Situation für Sie, für die Beteiligten und Ihr Unternehmen mit dem größtmöglichen Nutzen für zukünftiges Handeln und Entscheiden zu verbinden und damit zu einer gewinnbringenden Orientierung für alle Beteiligten werden zu lassen. Fairness wird zum Lösungsfaktor auch verfahrener Situationen.

Dabei setzen wir professionelle Klärungsprozesse, Analyseverfahren und die strategische Perspektiven ein, die durch Gespräche, Workshops, Audits oder begleitende teilnehmende Beobachtung und Feedback gestaltet werden.

Beispielsweise führen wir mit Ihnen und Ihren direkten Mitarbeitern einen Workshop durch, in dem wir Ihre Zusammenarbeit nachhaltig voran bringen und ihr ggf. einen Re-Start verschaffen. Wir machen Ihre Führung und Kooperation kommunizierbar und miteinander überprüfbar. So können Sie mit Ihrer Crew im Kontext gemeinsam verbindlicher Fairness- und Anspruchsregeln Ihr Führungshandeln neu aufsetzen und Ihre Wirkung im Unternehmen deutlich verbessern.

Beispielsweise klären wir für Sie als renommierte unabhängige Organisation Situationen in Ihrem Unternehmen auf, die für Sie auf Grund unfairer, illegaler, illegitimer oder unethischer Praktiken und Attacken mit juristischen, sozialen und öffentlichen Risiken verbunden sind. Eventuell hat es Beschwerden oder andere Indikatoren für riskante Situationen gegeben. Wir fertigen Ihnen eine Expertise an und geben Ihnen Empfehlungen für Ihr weiteres Vorgehen. Unser Einsatz verhilft Ihnen in heiklen Situationen zur Minimierung von Imageschäden, zum raschen Einsatz einer anerkannten Expertise und zu neuer Glaubwürdigkeit bei Ihren Stakeholdern.

Wir besprechen mit Ihnen die Ausgangssituation und machen Ihnen einen Vorschlag für ein Erfolg versprechendes Vorgehen. Wir arbeiten absolut diskret und vertraulich.

Neben dem geschäftsführenden Direktor der Fairness-Stiftung, Dr. Norbert Copray, stehen Ihnen Jutta Schmidt M.A. und eine Reihe erfahrener Fairness-Berater zur Verfügung.