Help-Scout
Erste Hilfe
bei unfairen Praktiken
   
Fairness-Helpline
Glossar der Unfairness: Grafik II
Beschwerdestellen bei
unfairen Geschäftspraktiken
Kompetentes Risk-Management
Was ist ein Risk-Messenger?
Was ist Whistleblowing?


  Empfehlen: Diesen Artikel per Facebook empfehlen Diesen Artikel per Twitter empfehlen Diesen Artikel per E-Mail empfehlen
  Verfolgen: Diese Website per Twitter verfolgen RSS-Feed verfolgen

  Diese Seite weiterempfehlen
  Ihr Feedback

Sind Sie ein Risk Messenger?
Risiko Bote

  Ja
Sie haben klare Kenntnisse von unfairen Praktiken in Unternehmen und Organisationen?
Sie sehen dadurch unverantwortliche, nicht triviale Risiken für das Unternehmen / die Organisation, für das Gemeinwesen gegeben?
Sie können die unfaire Praxis dokumentieren oder eindeutige Indizien dafür benennen, die auch Dritte überzeugen würden?
Sie fühlen sich dem Gesamtwohl Ihres Unternehmens / Ihrer Organisation und der Gesellschaft verpflichtet?
Sie wollen der Selbstkorrektur und Selbstregulation des Unternehmens / der Organisation auf die Sprünge helfen?
Sie haben bereits intern erfolglos versucht, auf die Risiken aufmerksam zu machen?
Sie haben schon einmal überlegt, an die Medien oder die Staatsanwaltschaft heranzutreten?
Sie möchten darüber beraten, welcher Weg bei diesem Anliegen und für Sie der bessere und der faire Weg ist?
Sie haben eine klar umrissene Risk Message?

Wenn Sie mehr als zweimal mit Ja geantwortet haben, ist eine Beratung in der Fairness-Helpline für Sie möglich.

 

© Fairness-Stiftung. Alle Rechte vorbehalten. Änderungen und Irrtümer vorbehalten. Design & Realisierung by gimas gmbh.